荷兰自由职业者需警惕雇主霸王条款，税务局严查虚假自雇新动向

荷兰税务局加强打击虚假自雇

部分雇主竟在合同中加入霸王条款

试图把罚款责任推给自由职业者！

来源：dutchnews.nl

这一情况被NOS曝光，并引起广泛关注。多名自由职业者在接受采访时表示，他们在合同中发现了如果被认定为“伪自雇”，罚款由个人承担的条款。而律师指出，这类条款是违法的，即便签署了，也无法律效力。

“不签就没工作！”自由职业者进退两难

荷兰自由职业者协会（ZZP Nederland）表示，每天至少收到一位会员的求助，主要涉及商业服务和IT行业。许多自由职业者不敢反抗，担心拒签合同就失去工作机会。而另一些人则因拒绝签署不合理条款直接被拒聘。

劳动法专家Bastiaan van Rossum表示，他几乎每天都会审核类似合同，并明确指出：即使自由职业者签了合同，这种罚款责任转移条款依然无效。

荷兰目前有170万注册自由职业者，其中约13%主要依靠自由职业收入。荷兰税务局强调，打击虚假自雇的主要目标是企业，而非个人，短期内不会直接向自由职业者开罚单。

⚠️ 自由职业者如何保护自己？

签合同前请务必仔细阅读条款，如发现霸王条款，可咨询专业律师或ZZP Nederland。

拒绝承担非法罚款责任，该责任本应由雇主承担，不应转嫁到自由职业者身上。

关注税务局最新规定，了解自雇身份的合法标准，以免被企业“钻漏洞”利用。

未来，荷兰政府是否会进一步完善法规，防止企业滥用自由职业制度，还有待观察。但目前，自由职业者仍需谨慎对待合同条款，确保自身权益不受侵害！